HOTELA, toutes les assurances sociales à la même adresse

En tant que spécialiste des cinq assurances sociales, HOTELA réunit sous un même toit AVS, allocations familiales, 2e pilier, perte de gain maladie et assurance-accidents, complétés par des prestations dans le domaine des ressources humaines.

Les clientes et clients de HOTELA ont plus de temps pour l’essentiel. Grâce à son positionnement unique comme spécialiste de l’ensemble des assurances sociales, les clientes et clients de HOTELA peuvent profiter de synergies qui génèrent des processus plus efficaces.

Economie sur les cotisations : En tant qu’institution à but non lucratif, HOTELA peut, selon le canton concerné, proposer des conditions attrayantes.
Assurances conformes à la CCNT: L’offre de HOTELA comprend également des produits d’assurance spécifiques à la branche, qui remplissent pleinement les exigences de la convention collective nationale de travail pour l’hôtellerie-restauration.
Administration RH simplifiée: La plate-forme en ligne HOTELA+ permet de gérer les assurances sociales de manière intuitive, en un simple clic.
Externalisation de la gestion des salaires: La prestation de service Payroll Service permet d’avoir une comptabilité des salaires irréprochable, claire et conforme aux prescriptions.

Avantages membres d’HotellerieSuisse

En adhérant à HOTELA, les membres d’HotellerieSuisse bénéficient de conditions avantageuses. HotellerieSuisse leur accorde notamment des rabais attrayants sur la cotisation de membre annuelle :

Les nouveaux membres qui adhèrent au cours d’une année civile s’acquittent d’un forfait de CHF 300.– au pro rata en lieu et place de la cotisation de base et de la cotisation par chambre.

L’année suivante, le membre en profite comme suit:

Les établissements d’hébergement membres bénéficient d’un rabais pouvant atteindre 50 % sur la cotisation par chambre. Le montant du rabais dépend du nombre de produits d’assurance choisis.
Les restaurants membres qui ont souscrit l’AVS et les allocations familiales auprès d’HOTELA bénéficient d’un rabais de CHF 300.–.
Les entreprises membres qui ont souscrit l’AVS et les allocations familiales auprès d’HOTELA bénéficient d’un rabais de CHF 500.–.

Souhaitez-vous recevoir une offre personnelle sans engagement? Les conseillères et conseillers à la clientèle HOTELA se feront un plaisir de vous aider à trouver la meilleure solution.

Veuillez me contacter pour un conseil personnalisé.