HOTELA:tutte le assicurazioni sociali in un solo portafoglio

La clientela HOTELA ha più tempo per ciò che conta. Grazie all’esclusivo posizionamento come specialista per tutte le assicurazioni sociali, la clientela HOTELA può beneficiare di sinergie che portano a processi più efficienti. 

• Risparmi sui contributi: in quanto istituzione senza scopo di lucro, HOTELA può offrire condizioni interessanti, a seconda del cantone interessato.
• Assicurazioni conformi al CCNL: l’offerta di HOTELA comprende anche prodotti assicurativi specifici per il settore che soddisfano pienamente i requisiti del contratto collettivo nazionale di lavoro dell’industria alberghiera e della ristorazione.  
• Amministrazione HR semplificata: la piattaforma online HOTELA+ consente di gestire le assicurazioni sociali in modo intuitivo e con un semplice clic del mouse.
• Outsourcing della gestione salariale: con il servizio Payroll Service è possibile tenere una contabilità salariale ineccepibile, chiara e conforme alle prescrizioni.

Aderendo a HOTELA, le socie e i soci di HotellerieSuisse beneficiano di condizioni vantaggiose. HotellerieSuisse concede loro sconti interessanti sulla quota associativa annuale:

• Le nuove socie e i nuovi soci che aderiscono nel corso dell’anno civile pagano un forfait di CHF 300.– pro rata anziché il contributo base e per camera.

L’anno successivo beneficiano dei seguenti vantaggi:

• Le strutture ricettive associate beneficiano di uno sconto fino al 50% sul contributo per camera. L’ammontare dello sconto dipende dal numero di prodotti assicurativi scelti.
• I ristoranti associati che hanno stipulato l’AVS e gli assegni familiari con HOTELA ricevono uno sconto di CHF 300.− .
• Le aziende associate che hanno stipulato l’AVS e gli assegni familiari con HOTELA ricevono uno sconto di CHF 500.–.

Desidera un’offerta personale senza impegno? Le consulenti e i consulenti HOTELA saranno lieti di assisterla nella ricerca della soluzione ottimale.

Vi prego di contattarmi per una consulenza personale.